大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于考事业编选岗位中公的问题，于是小编就整理了3个相关介绍考事业编选岗位中公的解答，让我们一起看看吧。
事业编教材中公和华图那个好，有经验的说说？
事业单位编教材华图的更好一些
画图的教材都是老师根据历年的考试教研出来的，性价比更高一些，而且都是内部讲义。正确率更高一些，嗯，相对来说华图的老师要求比较严格，门槛也比较高，教研做得比较好，所以在编书方面，华图比中公更好一些。
中公教育培训事业编行吗？
中公和华图公考培训算是目前比较专业的两家考公辅导和培训的机构，里面师资和教学教育的配备都比较过硬，但是教育是因人而异，因材施教，如果有一个负责人的好老师比任何东西都好就像搞对象一样，合适的才是最好的。所以，如果这期培训有认真负责和适合你的培训老师，可以考虑参加培训，最重要的是找到自己的学习方法和努力准备考试。
事业编考试中有的岗位招一人，有的岗位招多人，哪个岗位的竞争相对小些？
这个问题，关于事业编考试我们不说有没有漏洞可言。这次只谈考试。
题述的情况下一般是会选择招聘人数多的岗位来报考。招聘一人的岗位一般来讲虽然报名人数会少一些，因为大家都惧怕考不上，但是进面试的人也少，按比例算下来的话，通常是招聘人数多的岗位比较合适。
因为招聘人数多所以进面试的机会大，那么即使笔试成绩比较靠后也可能在面试的时候翻盘。
最后，招聘人数多少与竞争激烈程度没有通常的规律可言。比如有些岗位即使招聘人数少但是它限制条件少的话那报名人数也不会少，相反如果某岗位招聘人数多但限制条件也多的话那报名人数也会少。
所以说，报考事业单位事业编制还是根据自身情况选择合适自己的岗位，而不要等录取了才发现一点也不喜欢这个单位这个岗位工作。
事业单位招聘公告每年的岗位招录人数不不一样的，每个岗位也是不确定的，比如今年招录的这个岗位，明年未必会招这个岗位，哪个岗位竞争小？我觉得吧，只要是招考，竞争力度都是很大的，但是说竞争小的话，就是限制越多，可能竞争力度不是特别大，因为符合条件的人少，这样上岸的几率要大，但是呢现在每个考试都是逢进必考，所以高分才是王道，只要符合条件就可以进行考考试试，但是得好好备考，你考的分高，自然不会被刷下来，加油！
邢台中公教育：xtzhonggong
您好
竞争压力先不谈，首先您考试要先确定可以考什么岗位，再去谈竞争的问题
事业单位招聘公告每年的岗位招录人数不不一样的，每个岗位也是不确定的，比如今年招录的这个岗位，明年未必会招这个岗位
所以还是安心备考吧
祝您考试成功！
谢邀。这个问题要分三部分来回答。
第一是事业编考试。相比较于公务员考试，事业编考试是由当地人社局组织的，其公平公正性在一定程度低于公务员考试。在事业编考试中，招考单位的临聘人员是占有较大优势的，可能岗位的限制条件就是为他们而设置的。
第二是有的岗位招的人多，有的人少，选哪个？一般来说选招的人多的岗位。并不是说这个一般选择就是正确的，这只是一种心理作用下的选择，寄希望于如果此次考试有萝卜坑，招的人多，就可能还剩有凭实力拼本事的机会。如果选择只招一人的，若是有一个大神或者萝卜，那自己将毫无机会。
第三是是否有规律？如果一定要说规律，可能没有，但是可以参照过来人的经验。一般来说选择招考人数多，限制条件多（比如需要某某证书）的岗位，胜出的机会可能会大一点。
最后，事业编单位的考试也好，公务员考试也罢，都是一个运气+实力的过程，建议不要把重心放在找捷径上，专心备考，在绝对的实力面前，即使萝卜坑何惧？顺祝所有人逢考必上。
以上。
到此，以上就是小编对于考事业编选岗位中公的问题就介绍到这了，希望介绍关于考事业编选岗位中公的3点解答对大家有用。
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