打算考公的辞职时间,考公什么时候辞职

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于打算考公的辞职时间的问题，于是小编就整理了1个相关介绍打算考公的辞职时间的解答，让我们一起看看吧。

1. 事业单位在编人员考取公务员，需要先辞职还是直接走调动？

事业单位在编人员考取公务员，需要先辞职还是直接走调动？

我长期在体制内从事人事工作，对事业单位、公务员考录相关政策比较熟悉。针对这个问题，我来回答。

事业单位在编人员报考公务员有几件比较麻烦的事情要处理好,如果处理不好，很有可能就是“费力不讨好，惹得一身骚”。具体如下。

一是事业单位服务期的问题。

很多事业单位基层岗位都会约定5年服务期，在服务期内不得调动或者报考别的单位。这种情况下，如果你要报考公务员，估计就必须得辞职了，要不然即使你考上了，也去不了。

当然这种情况不绝对，有些单位领导比较大度，会帮你协调这些事情，不会阻拦你，但是基本上很难碰到这种好领导。

对于这个问题，提前跟单位人事一下，问一下具体是什么操作，现在这一方面好像管理并不严格，是可以协调和突破的。

二是单位领导是否同意报考的问题。

事业单位在编人员报考公务员需要单位出具同意报考的证明文件，这个对于很多在职员工会比较麻烦。有些单位领导不愿意签字，有的领导又推诿，这些都是需要解决的问题，解决不好，到时候你考上了，单位不放你走，就很骑虎难下了。

我有一个朋友就是这种情况，她前面报考的时候，单位领导给她签字，允许她报考。当时领导可能认为她考不上，也就没在意，就给她签字了，结果她考上了，领导很尴尬。主要是因为她在财务科，科里就她跟科长两个人，如果她走了，科长肯定不干，最后领导夹在中间，也没办法，还是没同意让她去新单位报到。

别听那些不懂装懂不负责任的评论。事业编制转公务员只有两条途径：

其一：被提拔副科实职领导岗位。

其二：向原单位申报在职参加公务员考试，并取得同意。（这途径原则上领导不会阻碍，否则，你考上了，原单位不放人，你不仅仅走不了，往后的工作只怕还有阻碍）

万一，以上两条都行不通的话，就只有辞职后再考了。

我自己以及我身边都有很多事业编制人员考公务员的，我结合下个人经验来回答一下这个问题。

首先大家要明确一点的就是，在国家政策层面对于事业编制人员考公务员是没有任何的服务期限要求，一般都是各个地方各个单位自己的规定和限制，尤其是在县级及以下基层单位，对于在编干部（包括事业编制和行政编制）考试都限制的非常紧。所以，事业编制人员考取公务员是***取辞职还是调动程序，还需要看各个地区各个单位内部的规定。一般而言，如果单位领导比较好说话，而该地区又没有对事业编制人员考取公务员有特别的限制，都是可以走直接调动程序的；但是也有那么一些地区或单位卡的紧或者领导不好说话的，在编事业编人员考取公务员后只能走辞职程序，再调走自己档案的。

我是2018年以县直事业编制在编干部身份考取的公务员，在我调走档案前，县里对于事业编制人员没有服务期限要求，但是凑巧的是在我调走档案后的当天晚上，县里面正在开干调会，据说因为去年县里一年考走的事业编制干部太多，造成了很多乡镇事业编干部的紧缺和年轻业务干部的断层，所以县里规定在编事业编干部一律需要满三年服务期后才可以参加考试，没满服务期参加考试的一律需要在报考前辞职，否则一律不予办理调档程序。所以从这个规定来看，我一直都说自己是真的运气好。反观和我同批考公务员进入新单位的同事，有一个事业编工作达十年之久，一个事业编工作五六年，因为报考前没有申请备案，资格审查时被县里卡死了，虽然当时在单位拿到了同意报考证明，但是在调档案时还是走的辞职程序才把档案调走。

所以说，事业编干部考取公务员，需要先辞职还是走直接调动程序，关键还是看地方和单位规定。无论县里规定怎么样，如果自己需要报考千万要和单位领导沟通好，争取单位主要领导支持，这样在后期会省掉很多不必要的麻烦事。

事业单位在编人员考取公务员，需要先辞职还是直接调动，这很大程度上取决于你个人有多大的能耐。因为这两种途径在理论上都可以，但实际上需要一定的内部操作。

通常情况下，事业单位在编人员考取公务员之后，需要先辞去在事业单位的职务，之后才能到新单位上岗。因为大部分人在考取公务员之前，就首先要与本单位以及人社部门签订一份同意报考的协议，才能参加公务员考试，考上之后辞去本单位原来的工作，个人档案才能顺利调动，如果没有这些前置程序，即便你参加公务员考试并且考上了，原单位不放人你也走不了。

但是，如果你有足够的本领，考上了公务员之后，新单位和原单位正好在一个地方，经过组织部门和人社部门同意，你可以***取直接调入的形式到新单位工作，这样做也是可以的，这种做法的好处是你的工资、工龄等不会中断、不受影响，如果你本事足够大，甚至连行政级别可能也不会受影响。因为很多人在事业单位提拔副科级后，考上公务员岗位只能以科员重新起步。但是这种操作难度就非常大，一般情况下你没有足够大的人脉和关系，不可能做到这一点。

综上所述，个人认为，对于普通人来说，还是规规矩矩的走辞职的路线，不要幻想着原单位直接调入新单位，毕竟这个操作难度不是谁都能做到的。

到此，以上就是小编对于打算考公的辞职时间的问题就介绍到这了，希望介绍关于打算考公的辞职时间的1点解答对大家有用。