考公各类岗位的笔试,考公内容笔试

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于考公各类岗位的笔试的问题，于是小编就整理了3个相关介绍考公各类岗位的笔试的解答，让我们一起看看吧。

1. 党政机关招聘部门考试一般考什么内容？
2. 请问国家公务员考试卷子都一样吗？是不是报不同的职位考试的内容不一样？
3. 事业编考试内容有什么？

党政机关招聘部门考试一般考什么内容？

笔试：

一、国考（国家公务员考试），省考（省公务员考试）里面的普通职位笔试考试内容均为申论+行测。另外，公安类、非通用语职位（国考）、银监会（国考）等特殊职位会有涉及到专业科目的考试，招考公告里也会有备注。

二、事业单位笔试，通常考行测+公共基础知识。事业单位的考试视各地情况，有的省份或地市稍有区别。

三、考试题目难度系数国考＞省考＞事业单位。

面试：

一、常见的面试类型为结构化面试和无领导小组面试。截止至2017年，各省考均为结构化面试，国考里面少部分无领导小组。

二、除去纯结构化面试之外，国考的少数特殊职位并不会一定是单一的面试形式比如结构化+无领导小组或结构化+演讲等；事业单位部分职位除去结构化面试也会有试讲或说课（此类为教师岗的职位较多）。

三、考试题目难度系数国考＞省考＞事业单位。

请问国家公务员考试卷子都一样吗？是不是报不同的职位考试的内容不一样？

国家公务员考试卷子都是一样的，不分职位，公共科目笔试内容只考行政职业能力测试和申论。 行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。

申论主要考查应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力、贯彻执行能力、文字表达能力等。

事业编考试内容有什么？

(一)笔试

1.行测

事业单位行测的考查方式有三种形式：

(1)与国考、省考一样，一张试卷只靠行政职业能力测验。

(2)公基和行测两部分，一般各占一半的分值。

(3)公基、行测和写作三部分

事业单位行测考察题型与国考、省考的题型基本一致。甚至在事业单位考试的试题中会遇到国考和省考的原题。主要包括的题型是数***算、言语理解、判断推理、资料分析。但是事业单位题型本身也具有独特性：一是，数***算中考数字推理的题型，而且有的地方甚至考察10个左右的数字推理。二是，言语理解中的常考并举、错别字识别，修辞手法的识别，城与使用、文章阅读等题型，当然每个地方常考的点还有更细致的区分。三是，判断推理中常考时间排序的题型。四是，在判断推理和言语理解中有时会涉及到用常识来解决的考题。

2.申论

深夜单位申论你一般包括多份材料，考生需要根据根据题目要求，从一个或几个材料中进行归纳概括，综合分析等类型题目的作答，题量一般为二至四题。除此之外，申论考试还有以下特点：

第一，申论作为单独科目时，通过社会热点组织材料，材料字数较少，题目数量2-3题，提醒多位概括归纳、提出对策、文章写作、难度比公务员申论稍低。

事业单位考试跟公务员考试一样，分两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公考的《行测》基本一样，一般只是题量与题型难度有差别;（当前大部门省市主要考《公共基础知识》，每个省不同地市可能略有区别），《公共基础知识》包括面比较广泛，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容;另外还会有一定的专业课目考试。（比如说会计什么的）专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。面试有结构化面试（综合分析、社会现象、情景模拟、人际关系、演讲等），极少部分也会***用无领导小组，教师常***用说课形式。（这个跟公务员没有区别）

事业单位确切的考试内容，需要根据招考公告和所报职位的要求来确定。

事业单位考试科目

考试科目针对招聘岗位的不同也有差异，一般考行测(多数包含公共基础)、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作（这里的公文写作一般材料很简短，有可能写一个简短的讲话稿，报告什么的），部分加专业测试 。以招聘公告上说明为准。

到此，以上就是小编对于考公各类岗位的笔试的问题就介绍到这了，希望介绍关于考公各类岗位的笔试的3点解答对大家有用。